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有车车的双男腐肉网站DD”-一个新兴文化现象的安世中国硬刚荷兰,亮明态度宣布独立运营,荷兰发文放狠话警告

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荷兰的“如意算盘”:切断权限停发薪资,却低估中国团队实力

荷兰这次是真没想到,自己手里的“香饽饽”安世半导体中国工厂,眨眼间就跟自己划清界限了,可能它也没想到安世中国能在这么短的时间内进行回应,在荷兰得知这个消息后直接恼羞成怒,发文警告客户,话里话外的意思都是不让大家买中国工厂的芯片。

当然,这件事闹得沸沸扬扬,很多人都注意到这件事,安世中国也在第一时间进行回应,驳斥荷兰的不实言论,表示自己所有在华生产的交付产品都均为合格品,这就是在第一时间安抚那些消费者紧张的心理。

安世中国宣布独立运营

之前荷兰那边觉得,只要把中国工厂的系统权限一断,员工薪资一停,中国团队肯定得乖乖听话。

他们大概觉得这招百试百灵,毕竟不少跨国企业遇到这种情况,要么只能妥协,要么就得停摆。

安世半导体园区

2024年就有过类似案例,某欧洲汽车零部件企业切断中国分公司的系统权限后,中国团队整整停了一个月才勉强恢复部分运营,最后还是答应了总部的不合理要求。

荷兰估计也想复制这个套路,觉得安世中国没了总部的系统支持,连订单管理、生产调度都没法弄,员工拿不到工资也会闹情绪,用不了多久就得服软。

他们甚至提前跟部分供应商打了招呼,说“要是安世中国不妥协,就暂时别给他们供货”,把路堵得挺死。

媒体报道截图

可荷兰没算到,安世中国早就有了应对准备,2023年全球供应链动荡的时候,安世中国就单独开发了一套备用系统,虽然平时不用,但关键时候能顶上。

当时不少人还觉得没必要,现在看来这个决定太明智了,而且中国团队对员工特别负责,在荷兰停发薪资的第一天,就跟大家说“放心,工资肯定不会少,公司有能力自己解决”。

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2025年《中国半导体行业报》采访过安世中国的员工,有人说“当时一点都不慌,知道公司早有准备,跟着干就行”。

就这么着,荷兰的管控手段完全没起到作用,反而让中国团队更团结了,才17天,安世中国就拿出了脱离管控的方案,荷兰那边收到消息的时候,据说开会讨论了好几天都没回过神。

安世中国大楼

中国团队的“破局之战”:17天完成切割,从指令到财务全独立

安世中国的动作快得让人惊讶,17天不仅明确了脱离荷兰管控,还把所有细节都落实到位了。

第一步就是给全体员工发了封信,把话说得明明白白,信里特别强调“只执行国内公司的指令”,不管荷兰总部那边发什么命令,只要没经过中国法人批准,员工都能拒绝。

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这可不是随便说说,信里还附了具体的操作流程,比如遇到外部指令该怎么反馈,谁来负责审核,清清楚楚,大家一看就懂。

有员工说,收到信的那天,全公司都挺振奋的,之前虽然知道要脱离管控,但没想到这么快就有明确方案。

还有人把信里的关键条款标出来,转发到部门群里,大家一起讨论怎么落实,氛围特别好。

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更关键的是财务上的彻底切割,这才是真正断了荷兰的念想,公告里写得很清楚,员工的薪资、奖金还有各种福利,以后都由安世国内公司自己发,跟荷兰总部再没关系。

为了保证这事能落地,安世中国早就跟国内的银行对接好了,荷兰停发薪资的第三天,安世中国就用自己的账户给员工发了工资,甚至还多补了一点,说是“辛苦大家了”。

2025年《财经天下》报道过,当时有员工收到工资到账通知,第一时间在朋友圈发了“安心了”,配了个加油的表情。

不光是员工薪资,安世中国还跟供应商重新签了合同,把之前荷兰总部的关联条款全去掉了,改成“安世中国直接对接,货款由安世中国支付”。

有个供应商说“本来还担心会不会受影响,看到新合同就放心了,跟安世中国合作这么多年,他们的信誉一直很好”。

现在安世中国的运营完全正常,订单量比之前还多了不少,2025年第一季度的数据显示,安世中国的订单同比增长了15%,不少客户都是冲着重组后的稳定性来的,还有新客户主动找上门,说“就想跟自主运营的中国企业合作,放心”。

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事件背后的意义:中国企业的自主意识觉醒,未来可期

安世中国这事儿,看着是一家企业的独立,其实背后藏着中国企业自主意识的觉醒。

以前不少跨国企业的中国分公司,都习惯了听总部的安排,遇到问题首先想到的是“跟总部商量”,可安世中国不一样,他们主动做准备,遇到事敢自己拿主意。

这几年中国半导体行业一直在进步,企业的自主能力越来越强,2024年,某芯片设计公司遇到国外技术封锁,也是靠自己的团队,用了三个月就突破了关键技术,比预期还快了一个月。

现在安世中国又做到了,说明中国企业在应对外部风险的时候,越来越有底气。

而且这事儿也给其他跨国企业的中国分公司提了个醒,不能光依赖总部,得有自己的备用方案,关键时刻才能不被动。

有行业专家说“安世中国的案例会让更多企业意识到自主运营的重要性,以后大家在供应链、系统、财务这些方面,都会更注重独立性”。

对中国半导体行业来说,这也是个好消息,现在全球半导体竞争特别激烈,中国企业能在这种时候实现自主运营,不仅能保证自身的稳定发展,还能为整个行业的供应链安全添一份力。

2025年《中国电子报》的评论里说“安世中国的破局,是中国半导体企业从‘跟着走’到‘自己走’的重要一步”。

当然,自主运营不代表闭门造车,安世中国也说了,以后还是会跟国外的优秀企业合作,但合作得是平等的,不能再像以前那样被动。

安世展厅

这种态度特别好,既保持开放,又守住底线,这才是中国企业该有的样子。

未来,肯定还会有更多中国企业像安世中国这样,在面对外部挑战的时候,拿出自己的实力和智慧,实现自主发展。

相信随着越来越多企业的觉醒,中国产业链的韧性会越来越强,在全球竞争中也能占据更有利的位置,为国家的科技发展和经济稳定贡献更大的力量。

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📸 孙应吉记者 阿里克谢·纳瓦林 摄
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📸 吕文达记者 林莽 摄
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