女子和老板出差，酒后老板抱她进房间缠绵，隔壁房客录下关键过程
8月8日报道，崔丽丽曾是天津一家汽车零部件公司的销售总监，她被老板带到杭州出差，当晚他们陪客户喝酒，老板让她喝了不少，还刻意给她发短信，说让她多喝点，把这个客户拿下来。结果她喝得不省人事，被老板抱到了自己的房间。
第二天醒来，她发现自己睡在老板屋里，一丝不挂。
她似乎知道了什么，可是，老板竟然说她，别不知道好歹。就好像是老板侵犯了她，她占了多大的便宜一样。后来老板又诬告她勾引自己。
她开始维权，把老板送进去了。将老板送进去，又开始给公司打官司，公司想要开除她，不给任何赔偿，结果她搜索证据，也将官司打赢了。而她能赢这场官司，要感谢一个房客，是房客的证据，证明了她遭老板侵犯了。
受害人谈事发经过
事发时间2023年9月份，法官办理这个案件的时候，都是一帧一帧的查看监控的，没有放过任何一个关键细节。
下面图中这是秃头老板抱着她，走在宾馆走廊里，身后跟着宾馆的保安，本来他们两个一人一个房间。老板说要把她抱到老板房间里，保安还再三确定，这样不好吧。他怒斥保安，不让保安多事，让保安给他们打开门。
酒后老板抱女子进房间缠绵
门被打开前，老板直接将她放到了老板的客房门前，她坐在门前，手里拿着自己的包。当时，老板就是和保安在拉扯，保安认为还是将她送到自己房间好。可是，秃头老板不同意，就这样她被秃头老板抱进了自己的房间。
一整夜都没有出来。
监控画面
事情发生后，老板不承认，说她喝多了，吐了到处都是，就把她放到老板屋子里了，还将她的脏衣服脱掉。起初她也没想那么多，当她把这件事告诉老公的时候，老公告诉她，发生了什么事情，你难道不知道吗？
说她肯定被侵犯了，让她报警。
她找老板理论，老板说她别不知道好歹。这种案件若是没有确凿的证据，也很难赢。幸好当晚有一个房客，一直在她和老板所在的房间门口外徘徊。
法官发现这个房客时，认为他是在录什么，一直在门前没有离开。
房客在门口徘徊
法官找到这个房客，房客将他录制的东西，交给了法官。原来崔丽丽一直说不要，不进老板的房间，这引起房客的注意，等到他们进房间后，他就开始录制了。
崔丽丽进屋后，还是让老板远离自己，一直拒绝老板。可是，老板还是做了禽兽不如的事情。
全部录音都被录制下来了。
老板确实侵犯了他，因为有了这份证据，老板被判刑了。此前他甚至想要诬告崔丽丽，说崔丽丽想勾引他。
结果这份证据，狠狠地打了老板的脸，还原了事情的真相，老板被判了四年。老板还是不服，崔丽丽把老板送进去了，公司也不会给她好脸色看。
女子称在接受心理治疗
崔丽丽是销售总监，年薪百万。她被老板侵犯了，精神出现了问题。她肯定要休养呀，没想到公司竟然将她给开除了。
这是她不能接受的，开除了她也要给她赔偿，她是受害者，怎么无缘无故，能将一个受害者给开除呢？她开始收集证据，和公司打官司。被老板侵犯后，她抑郁了，精神不正常了，算是受了工伤，也要公司给予赔偿。
公司不承认她是工伤。
一审的时候，人社部认定她就是工伤，并且判决公司输了，没想到公司竟然将崔丽丽和人社部告上了法庭。
受害人亮出鉴定书
崔丽丽越战越勇，继续维权，搜索相关证据，经过她个人的努力，还有相关部门的搜集，调查，二审崔丽丽再次赢了官司。
公司不得不给她赔偿，最终她用了两年的时间，将这个官司全部打赢。公司不得不承认错误，给她应有的赔偿。
只能说幸好崔丽丽离开了这样的公司，这种公司从上到下，没有一个正经人。老板不正经，公司的人也不正经。
这种公司怎么可能做大呢？带着女员工出差，把女员工灌醉，就随便把女员工抱到自己房间，老板到底咋想的？现在好了喜提4年牢狱之灾，估计出来后，公司也该黄了吧？
